Perfectionnement

La formation à distance suisse, comme ses homologues européennes, peut aussi être motivée par des objectifs de perfectionnement. Si elle s’assume aussi en présentiel, la formation ayant pour but de vous faire progresser dans l’exécution de vos tâches quotidiennes est souvent pratiquée en dehors de l’entreprise ou à distance par une conférence en ligne ou par des cours par correspondance par exemple. Elle peut vous permettre de monter en grade en interne en étant capable le plus souvent, soit d’assumer d’autres fonctions techniques, soit d’assumer d’autres fonctions managériales.

Formations en ligne depuis un PCAdmettons par exemple que vous soyez l’employé(e) ayant la meilleure technique au sein de votre équipe, dans une société prestataire de services ou dans une usine, mais sans jamais avoir eu de formation en management. Difficile de vous confier pleinement les rênes de votre équipe. Dans ce cas de figure précis, vous allez devoir vous perfectionner et l’on peut imaginer que ce soit directement votre responsable qui vous forme à devenir manager de votre équipe, cas le plus courant et le plus pratique étant donné qu’il connaît les rouages du management dans votre entreprise. Maintenant, si cela n’est pas envisageable, vous pourrez être amené(e) pourquoi pas, à suivre plusieurs séances de management d’équipe qui s’échelonneraient sur plusieurs mois ou encore à suivre une préparation à distance.

apprendre à managerExemple inverse maintenant, vous avez une bonne maîtrise technique ainsi que des notions en gestion de projets ou d’équipe, mais dans celle-ci, certains de vos collaborateurs maîtrisent des aspects techniques qui vous sont totalement inconnus. Là encore, vous avez besoin d’une formation ayant un objectif de perfectionnement mais sur le plan technique désormais. Cela pourrait parfois vous causer préjudice en matière de légitimité et d’autorité vis-à-vis de ces collègues. Dès lors une formation par correspondance de quelques jours ou une initiation in situ d’une semaine ou deux pourrait vous permettre de connaître à minima les bases. Cette « mise à niveau » pourrait être intéressante, voire même davantage bénéfique si vous l’effectuiez hors de l’entreprise, même si, quand on assume un rôle de chef d’équipe il n’est pas forcément toujours possible de s’absenter pendant un certain laps de temps.

Conclusion, une formation avec une visée de perfectionnement pourra s’avérer utile dans plusieurs cas de figure différents mais peut tout à fait s’envisager depuis  votre ordinateur personnel, à distance donc.

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